职位介绍

岗位职责：
1、为客户提供专业的中、高级职位招聘服务；
2、正确理解客户需求、职位的任职资格分析，提供有效的人力资源寻访计划，有针对性寻访候选人；
3、通过简历、面试等方式筛选优秀的候选人，面试评估，并向客户提供推荐意见；
4、为候选人制定可行的发展规划并积极与客户沟通以提高双方的满意度；
5、回访候选人在客户公司的职业发展状况及工作、业绩评价。
岗位要求：
1、大专以上学历，市场营销、人力资源管理、英语及其他理工科专业；
2、1年以上人力资源行业工作经验且具备业务潜质、希望转型从事猎头事业；
3、或有丰富的市场销售经验、有志于挑战HR服务领域；
4、性格开朗活跃，主动性强，良好的沟通技巧和人际交往能力，能够承受较大的工作压力；
5、有专业精神,有志在人力资源行业发展,成为优秀人力资源行业顾问；
薪资福利
1、行业中有竞争力的薪资、KPI考核奖金和提成；
2、年中活动、年度旅游等；
3、法定节假日及相关节日礼物；
4、生日蛋糕及礼物；
5、带薪年假和带薪病假；
6、工作时间为5天8小时制，其他法定节假日按国家规定执行；
7、公司购买社保+商业意外险；
6016 1937-|171 7810 2149 028、丰富的员工活动：聚餐、麦霸比赛、体育竞技、爬山、踏青、野炊等。