人事专员 6-9K No.4357132
- 综合管理部|
- 1人|
- 广东深圳
- |2天前刷新
- 学历要求
- 大专|
- 工作经验
- 3年|
- 现居住地
- 不限
职位介绍
工作职责:
1.招聘实施:根据需求开展招聘工作;完善并监督执行公司招聘管理制度,并根据需要及时调整、修改;跟进公司员工“入、转、调、离”相关工作;建立企业后备人才库;
2.招聘渠道管理:负责建立、维护与人才市场、劳务公司等性质的用工合作关系;扩展中层管理干部和核心岗位的招聘渠道;保持与各种招聘渠道的持续性沟通;
3.培训管理:规范公司培训体系,制定培训计划,组织开展培训。
4.协调配合:配合综合管理部各项工作的开展;负责综合管理部领导交办的临时性工作。
岗位职责:
1.人力资源相关专业,大学专科(含)以上学历;
2.公司办公室管理规定、公司人力资源工作流程、招聘工作相关培训;
3.2年以上招聘工作经验;
4.1年以上培训行业工作经验;
5.熟知各种面试技巧及方法、熟知内、外部培训流程;
6.熟知《劳动合同法》中关于招聘与录用方面的法律、法规,对《劳动合同法》须有一定的了解;
7.良好的沟通、协调能力,熟练使用办公自动化软件;
5985 4731-|171 9782 0665 968.良好的团队合作精神和执行力。
1.招聘实施:根据需求开展招聘工作;完善并监督执行公司招聘管理制度,并根据需要及时调整、修改;跟进公司员工“入、转、调、离”相关工作;建立企业后备人才库;
2.招聘渠道管理:负责建立、维护与人才市场、劳务公司等性质的用工合作关系;扩展中层管理干部和核心岗位的招聘渠道;保持与各种招聘渠道的持续性沟通;
3.培训管理:规范公司培训体系,制定培训计划,组织开展培训。
4.协调配合:配合综合管理部各项工作的开展;负责综合管理部领导交办的临时性工作。
岗位职责:
1.人力资源相关专业,大学专科(含)以上学历;
2.公司办公室管理规定、公司人力资源工作流程、招聘工作相关培训;
3.2年以上招聘工作经验;
4.1年以上培训行业工作经验;
5.熟知各种面试技巧及方法、熟知内、外部培训流程;
6.熟知《劳动合同法》中关于招聘与录用方面的法律、法规,对《劳动合同法》须有一定的了解;
7.良好的沟通、协调能力,熟练使用办公自动化软件;
5985 4731-|171 9782 0665 968.良好的团队合作精神和执行力。
- 工作地址:
-
广东深圳宝安区石岩镇塘头一路创维工业园研发大楼二楼 查看地图
- 面试地址:
- (同上)
- 职位类别:
- 人事专员
- 职位路径:
- 深圳招聘> 深圳人事专员招聘> 创维集团智能装备有限公司人事专员招聘
求职安全提示举报
- 求职中如遇招聘方扣押证件、要求提供担保或收取财物(如抵押金、培训费等)、强迫入股或集资、收取不正当利益或其他违法情形,请立即举报,并保留证据,维护自身合法权益。
- 如遇职位要求赴海外工作,请提高警惕,谨防诈骗。