岗位职责
1、负责公司招聘工作,包括简历筛选、邀约、接待及面试等;
2、员工档案实时管理,入离职、转正、异动等各类文件统计管理;
3、公司行政事务的处理;
4、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;
5、做好员工考勤核算工作;
6、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格
1、1年以上专职招聘岗位工作经验;
2、热爱本职,坚持原则,具有良好的职业道德;
3、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;善于沟通协调
4、熟练使用办公软件。
待遇:
1、薪资:月薪5000-7000元/月+全勤奖+年终奖;
2、具有竞争力的员工薪酬:每年都有调薪机会,为员工提供晋升通道;
3、福利保障体系:提供医疗、养老、工伤、失业、意外保险;年度健康体检;
5、公司团建:每年公司旅游,不定期的团建活动;
6、休假安排:提供带薪年休假、春节假、婚假、产假、计划生育假、陪护假等假期;
3098 2262-5|171 9783 5669 947、完善的员工关怀计划:结婚、生子贺金,节日贺礼,各种慰问金,生日贺礼等.
大专 | 3年经验
大专 | 3年经验
学历不限 | 2年经验
大专 | 3年经验
大专 | 2年经验
学历不限 | 3年经验
大专 | 2年经验
本科 | 经验不限
大专 | 3年经验
高中 | 3年经验
大专 | 3年经验
中专 | 3年经验