一、工作内容
1、体系运作：负责部门体系运作.
2、日常工作：a.制定品质控制计划及客诉处理;
b.制定检验标准贯彻落实公司质量方针和质量目标;
c.制定模塑品质科的管理规定(支持性文件/管理手册);
d.负责公司内品质问题的判决及数据分析改善;
e.负责对品质持续改善工作的发展规划;
f.负责公司内周月度品质会议召开及改善活动的推进工作;
g.建立和完善物料检验方法和抽样方案;
h.负责产品生产所需物料的进料/制程/成品出货检验监控;
i.参与对供方的考核及评估;
j.负责客户审核的对应及审核后改进方案的落实;
k.协助品质总监对本部门的绩效考核，强化管理能力、业务素质提升和工作督导.
3、行政管理：严格执行公司的相关规定和制度、贯彻落实公司会议精神和上级下达的各项指令，并
及时传达给自己的下属.
4、人员招聘、培训：协助上级对本部门管理及员工的培训指导工作，提高管理监督、分析能力以及
员工的沟通协调.
5、团队工作：a.协助上级对本部门的岗位设置和落实资源配置;
b.充分执行上级指示监督部门之间的沟通协作.
二、要求
1、熟悉全面质量管理体系建立及维护；
2、熟悉塑胶行业的产品标准及工艺流程；
3、具备较丰富的品质管理知识对下属进行培训、考核；
4、具有很强的质量统计分析能力；
5、熟悉供应商质量管理方法，能有效监督供应商供货质量；
6、具有五年以上注塑行业品质经理(或以上职位)管理经验.
三、综合素质
1、具有较强的应变能力和抗压能力
2、具有较强的语言沟通及文字表达能力
具备良好的人际沟通和处理冲突的技巧年龄要求：35-45岁
四、经验值
1、熟悉2次加工(喷涂,烫金,丝印)产品的生产流程和品质判定标准.
6016 0910-|171 5781 2681 732、熟悉组装加工的制造流程和产品的判定标准 .

年龄要求：35-45岁